Tekst: Morten Dahl (2000)
Det finnes et betydelig effektiviseringspotensial ved de norske arbeidskontorene. Bare en tredel av kontorene er svært effektive, viser en undersøkelse utført av Institutt for samfunnsforskning (ISF).
Ineffektiviteten ved de norske arbeidskontorene er ikke urovekkende sammenliknet med tilsvarende studier av andre offentlige sektorer her til lands. Den er heller ikke stor sammenliknet med en liknende studie av arbeidsmarkedsetaten i Sverige på 90-tallet. Men likevel fastslår altså ISF-forskerne at for alle arbeidskontorene i Norge sett under ett, er det mulig å opprettholde produksjonen med 13 prosent mindre ressursbruk.
I analysen har ISF målt ressursinnsatsen opp mot kontorenes seks viktigste tjenester. Disse er jobbformidling, formidling av kvalifiseringstiltak, ferdigbehandling av dagpengesaker, registrering av yrkeshemmede arbeidssøkere, fremmedspråklige arbeidssøkere og av arbeidssøkere under 20 år.
Undersøkelsen viser at 47 av 164 arbeidskontor er 100 prosent effektive.
Av de øvrige 117 kontorene er 30 mellom 90 og 100 prosent effektive; 34 mellom 80 og 90 prosent effektive, mens 53 kontorer er mindre enn 80 prosent effektive.
Totalt blir gjennomsnittet på effektiviteten 87 prosent. Dette innebærer et samlet innsparingspotensial på nærmere 12 prosent av dagens lønnsutgifter, noe som utgjør 75,7 millioner kroner pr. år.
Jon, som begynte hos Arbeidsmiljøsenteret i august, har deltatt på HVO-kurs. Han føler seg nyfrelst og ikke minst ser han at det er dialogen som er det viktigste verktøyet, og i dialogen magien skjer.
Arbeidsmiljøkongressen har røtter tilbake til 40-tallet og blir i år arrangert fysisk for 50. gang. Kongressen er en viktig møteplass for alle som er opptatt av helse, miljø og sikkerhet. Hold av 22.-23. oktober!
Takk til alle deltakere, foredragsholdere og utstillere på Arbeidsmiljødagene! Vi håper dagene var både nyttige og hyggelige, og at du som deltok tar deg tid til å gi oss tilbakemelding når du mottar spørreundersøkelsen. Her er presentasjonene fra dagene.