Sjåfører får slankepåbud

Et dusin bussjåfører i den australske byen Adelaide har fått valget mellom å komme under 130 kilo i vekt eller miste jobben.
(2005)
Et dusin bussjåfører i den australske byen Adelaide har fått valget mellom å komme under 130 kilo i vekt eller miste jobben.
Fagforeningen er på sin side like klar i sitt budskap; hvis dette vedtaket fastholdes, blir det streik. Busselskapet nekter for at de bedriver noen form for diskriminering av overvektige, de begrunner vedtaket med sikkerhetshensyn; førersetene i bussen tåler ikke en vekt på over 130 kilo. Saken begynte da busselskapet hvor sjåførene opprinnelig var ansatt, tapte en anbudsrunde om en offentlig bussrute, skriver det danske bladet Arbejdsmiljø. Selskapet som vant anbudsrunden, nektet å ansette de tyngste blant sjåførene. Begrunnelsen var at førersetene bare er dimensjonert for 130 kilo. Ved større vekt kan setene bryte sammen og resultatet kan bli en større ulykke dersom dette skjer under kjøring. Dessuten kan sjåførene selv pådra seg skader ved kjøring over dumper. Lokalregjeringen i staten har forgjeves forsøkt å megle mellom partene. Sjåførenes fagforening har klaget saken inn for likestillingsombudet. Busselskapet bedyrer at sjåførene skal få jobb hvis de går tilstrekkelig ned i vekt. Arbeidsmiljø nr.4 - 2005

Presentasjoner fra Arbeidsmiljøkongressen 2024

31 oktober 2024

Arbeidsmiljøkongressen i Grieghallen 23. og 23. oktober 2024 dekket mange teamer med foredrag og sesjoner om alt fra kunstig intelligens (KI), varsling i arbeidsmiljøsaker, psykososialt arbeidsmiljø og psykologisk trygghet, seniorer i arbeidslivet og ledelse i den hybride arbeidshverdagen. Her finner du presentasjonene til foredragsholderne.

Har du 8 minutter?

15 oktober 2024

Verdensdagen for psykisk helse minner oss om at vi alle har et ansvar, både som venner, kollegaer og samfunnsborgere, for å bidra til et miljø hvor det er trygt å snakke om mentale utfordringer. Hvordan kan arbeidsplassen jobbe med psykisk helse?

Er rollen som hovedverneombud en ensom uriaspost?

10 januar 2024

Jon, som begynte hos Arbeidsmiljøsenteret i august, har deltatt på HVO-kurs. Han føler seg nyfrelst og ikke minst ser han at det er dialogen som er det viktigste verktøyet, og i dialogen magien skjer.

Scroll til toppen