Nytt direktorat etablert

Et nytt direktorat for samfunnssikkerhet og beredskap (DSB) ble etablert i høst. Det nye direktoratet skal bidra til å hindre tap av liv og verne om helse, miljø og viktige samfunnsfunksjoner og materielle verdier ved ulykker, katastrofer og andre uønskede hendelser i fred, krise og krig.

(2003)

Et nytt direktorat for samfunnssikkerhet og beredskap (DSB) ble etablert i høst. Det nye direktoratet skal bidra til å hindre tap av liv og verne om helse, miljø og viktige samfunnsfunksjoner og materielle verdier ved ulykker, katastrofer og andre uønskede hendelser i fred, krise og krig.
Det nye direktoratet utgår fra Direktoratet for brann- og elsikkerhet (DBE) og Direktoratet for sivilt beredskap. Direktoratet skal ha oversikt over sårbarhets- og trusselutviklingen i samfunnet når det gjelder ulykker og katastrofer. Det skal ta initiativ for å forebygge at slike hendelser inntreffer, se til at det er gjennomført nødvendige forebyggende tiltak og sikre at tilstrekkelig beredskap er tilgjengelig. DSB er fagmyndighet for kommunale og interkommunale brannvesen, det lokale eltilsyn og fylkesmennenes beredskapsarbeid. Videre har det den faglige og administrative oppfølging av Sivilforsvaret, Sentralskolen for sivilt beredskap, Norges brannskole og Sivilforsvarets tre regionale skoler. Virksomheten har hovedkontor i Tønsberg og Oslo, og vil være lokalisert i Tønsberg fra 2005 med ca 240 ansatte. DSB er underlagt Justisdepartementet.

Presentasjoner fra Arbeidsmiljøkongressen 2024

31 oktober 2024

Arbeidsmiljøkongressen i Grieghallen 23. og 23. oktober 2024 dekket mange teamer med foredrag og sesjoner om alt fra kunstig intelligens (KI), varsling i arbeidsmiljøsaker, psykososialt arbeidsmiljø og psykologisk trygghet, seniorer i arbeidslivet og ledelse i den hybride arbeidshverdagen. Her finner du presentasjonene til foredragsholderne.

Har du 8 minutter?

15 oktober 2024

Verdensdagen for psykisk helse minner oss om at vi alle har et ansvar, både som venner, kollegaer og samfunnsborgere, for å bidra til et miljø hvor det er trygt å snakke om mentale utfordringer. Hvordan kan arbeidsplassen jobbe med psykisk helse?

Er rollen som hovedverneombud en ensom uriaspost?

10 januar 2024

Jon, som begynte hos Arbeidsmiljøsenteret i august, har deltatt på HVO-kurs. Han føler seg nyfrelst og ikke minst ser han at det er dialogen som er det viktigste verktøyet, og i dialogen magien skjer.

Scroll til toppen