Endringer i lover og regler

Arbeidstilsynet Brosjyre om arbeidsmiljøsituasjonen Brosjyren bygger på årsmeldingen og beskriver de viktigste utfordringene i arbeidet for bedre helse, miljø og sikkerhet i norsk arbeidsliv.

(2002)

Arbeidstilsynet Brosjyre om arbeidsmiljøsituasjonen Brosjyren bygger på årsmeldingen og beskriver de viktigste utfordringene i arbeidet for bedre helse, miljø og sikkerhet i norsk arbeidsliv. Dagens virkelighet viser at deler av norsk arbeidsliv har en høy arbeidsmiljøstandard, men det finnes fortsatt forbedringspotensial. Det gjelder det fysiske arbeidsmiljøet med skader og ulykker, arbeidsrelatert sykdom og organisatoriske og psykososiale arbeidsmiljøfaktorer som utgjør den største utfordringen i dag. Lønnsgarantiloven Det er vedtatt endringer i loven som blant annet innebærer at staten kan rette regresskrav mot den nye arbeidsgiveren ved virksomhetsoverdragelse. Lønnsgarantiloven er en statlig garanti for betaling av lønn, feriepenger og enkelte andre ytelser på grunn av konkurs hos arbeidsgiver. Tobakkskadeloven Det er vedtatt endringer i en del av tobakkskadelovens paragrafer, det gjelder paragrafene 1, 3, 6 og 7. Endringene trådte i kraft 1. juli 2002. Statens forurensningstilsyn Krever nullutslipp i Barentshavet SFT er enig med Olje- og energidepartementet i at boring og utvinning av olje og gass i Lofoten og Barentshavet ikke skal medføre noen form for utslipp til sjøen. Dette fremgår av SFTs kommentar til program for konsekvensutredning av disse områdene. Direktoratet for brann- og elsikkerhet Følger ikke opp sikkerhetsarbeidet Private og offentlige virksomheter er ikke flinke nok til å følge opp sikkerhetsarbeidet. Det fremgår av en oversikt fra DBE om utførte tilsyn i 2001. Av de 192 tilsynene som ble gjennomført, ble det konstatert et eller flere avvik i forhold til helse-, miljø- og sikkerhetslovgivningen ved hele 156 av tilsynene. Næringslivets sikkerhetsorganisasjon Stortingsmelding om samfunnssikkerhet og sårbarhet Stortingsmelding 17 om samfunnssikkerhet og sårbarhet er utsatt til 22. oktober. Komiteene har bedt Justisdepartementet om å se nøyere på deler av meldingen.

Presentasjoner fra Arbeidsmiljøkongressen 2024

31 oktober 2024

Arbeidsmiljøkongressen i Grieghallen 23. og 23. oktober 2024 dekket mange teamer med foredrag og sesjoner om alt fra kunstig intelligens (KI), varsling i arbeidsmiljøsaker, psykososialt arbeidsmiljø og psykologisk trygghet, seniorer i arbeidslivet og ledelse i den hybride arbeidshverdagen. Her finner du presentasjonene til foredragsholderne.

Har du 8 minutter?

15 oktober 2024

Verdensdagen for psykisk helse minner oss om at vi alle har et ansvar, både som venner, kollegaer og samfunnsborgere, for å bidra til et miljø hvor det er trygt å snakke om mentale utfordringer. Hvordan kan arbeidsplassen jobbe med psykisk helse?

Er rollen som hovedverneombud en ensom uriaspost?

10 januar 2024

Jon, som begynte hos Arbeidsmiljøsenteret i august, har deltatt på HVO-kurs. Han føler seg nyfrelst og ikke minst ser han at det er dialogen som er det viktigste verktøyet, og i dialogen magien skjer.

Scroll til toppen