- Drit i sjefen!

-Vi må leve mer intuitivt og ikke miste oss selv til lojalitet. Drit i sjefen og tenk på kollegaen din! Klar tale fra allmennlege Jørgen Skavlan før Arbeidsmiljø-kongressen i Bergen 18.-20.oktober.

-Vi må leve mer intuitivt og ikke miste oss selv til lojalitet. Drit i sjefen og tenk på kollegaen din! Klar tale fra allmennlege Jørgen Skavlan før Arbeidsmiljøkongressen i Bergen 18.-20.oktober.

Jørgen Skavlan fikk Allmennlegeprisen i 2010 og er kåret til en av helse-Norges mektigste personer.

Vi er flinke til å sykemelde oss her i Norge. Men i debatten blir det ofte glemt at helse er like mye en opplevelse som en fysisk tilstand. Mange tror at sykefravær er en plikt og ikke en rettighet. Vi har blitt for lojale. Jeg pleier å si «drit i sjefen og tenk på kollegaen din», sier Skavlan.

Skavlan spår at sykefraværet blir lavere om 20 år og begrunner det med at vi i lengden ikke kan ha et samfunn med dobbelt så høyt sykefravær som våre skandinaviske naboer.

Den beste medisinen for å redusere dagens sykefravær er bevisstgjøring og innføring av karensdager, mener han.

NAV må ta et nakketak på seg selv og bli mer kreative slik at unge får komme seg ut i arbeidslivet og bidra til velferdsstaten. I tillegg må det en god dose samfunnsbevisste arbeidsgivere til, og mer fokus på yrkesfag i skolen. Ikke alle kan bli toppsjef vet du, sier Skavlan.

Jørgen Skavlan vil skildre scener fra et venteværelse på årets Arbeidsmiljøkongress 18.-20.oktober i Bergen.

Les mer om Arbeidsmiljøkongressen og meld deg på her.

 

Forside-Underside-AMS-Nyhetsbrev

Presentasjoner fra Arbeidsmiljøkongressen 2024

31 oktober 2024

Arbeidsmiljøkongressen i Grieghallen 23. og 23. oktober 2024 dekket mange teamer med foredrag og sesjoner om alt fra kunstig intelligens (KI), varsling i arbeidsmiljøsaker, psykososialt arbeidsmiljø og psykologisk trygghet, seniorer i arbeidslivet og ledelse i den hybride arbeidshverdagen. Her finner du presentasjonene til foredragsholderne.

Har du 8 minutter?

15 oktober 2024

Verdensdagen for psykisk helse minner oss om at vi alle har et ansvar, både som venner, kollegaer og samfunnsborgere, for å bidra til et miljø hvor det er trygt å snakke om mentale utfordringer. Hvordan kan arbeidsplassen jobbe med psykisk helse?

Er rollen som hovedverneombud en ensom uriaspost?

10 januar 2024

Jon, som begynte hos Arbeidsmiljøsenteret i august, har deltatt på HVO-kurs. Han føler seg nyfrelst og ikke minst ser han at det er dialogen som er det viktigste verktøyet, og i dialogen magien skjer.

Scroll til toppen